为了深入贯彻省、市、县“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议精神，2019年3月27日下午，经济管理系党支部召开了“改革创新、奋发有为”大讨论专题组织生活会，包括支委会和党员大会两项内容，会议由支部书记张丽主持。学院党委派王金生同志对会议进行全程指导、督导。支部10名党员参加了会议。   

全体党员从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面，实事求是查摆问题，依次开展批评与自我批评，明确了整改方向和整改措施，达到了统一思想、明确方向、凝聚力量、团结奋斗的目的。  

组织生活会的生命在于开展批评和自我批评，组织生活会的质量如何关键在于批评和自我批评质量的高低。我们必须清醒地看到，批评和自我批评这个有力武器不同程度地被丢掉或弱化了，“辣味”少闻，一片“祥和”。具体表现为有的领导干部往往在会上只谈工作不谈思想，只讲成绩不讲问题，只讲集体不讲个人，只谈自己不谈别人，尤其对缺点和问题轻描淡写、一笔带过，自我批评多为学习不够系统深入、创新意识不够强、到基层调研不够等不痛不痒、不咸不淡的问题，甚至个别党员每年民主生活会上查摆的缺点都是相同的几条。而班子成员相互间的批评也多是隔靴搔痒、避重就轻、回避矛盾，诸如工作中有时存在急躁情绪、批评下属不太注重方式方法等，鲜有推心置腹、开诚布公、不留情面、一针见血的批评。有人总结为批评上级放“礼炮”、批评同级放“哑炮”、自我批评放“空炮”，导致民主生活会变成为论功摆好的自夸会、相互吹捧的表扬会、言之无物的神仙会和流于形式的清谈会，没有达到应有的效果。

   本次组织生活会所有党员开展自我批评与自我反省，虚心接受同志的批评，超越自我、革新自我、提升自我，从团结的愿望出发，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，严肃认真提意见，满腔热情帮同志，通过开展批评和自我批评达到团结的目的。

只有真心诚意开展批评和自我批评，真正做到“动真碰硬有辣味，红脸出汗触灵魂”，才能使批评和自我批评成为主旋律，民主生活会才会真有成效，党的肌体才会更加健康，党组织也才能焕发出无限生机与活力。